产检期间是否可以申请全勤取决于您所在的公司政策。大多数公司会根据员工的身体状况和医生建议来决定是否允许请假。如果您需要进行产前检查或接受治疗,您的医生可能会建议您在特定时间内休息一段时间以确保母婴安全。在这种情况下,您可以向公司提交病假条或其他证明文件,并与人力资源部门沟通您的情况。如果公司的政策允许,请务必遵守所有规定并遵循医生的建议。请注意,在某些特殊情况下,如突发疾病或紧急情况,您可能无法按照计划休假。在这种情况下,您应该尽快联系公司的人力资源部门或直接向上级主管报告,以便他们能够为您提供适当的帮助和支持。产检期间是否能申请全勤应根据具体情况而定。最好事先咨询您的雇主或人力资源部门,了解他们的政策和程序。这样可以帮助您更好地规划您的工作和个人生活,并确保您和宝宝的安全。